Repertory Grids sind eine Methode, mit der man besonders gut unbewusstes Wissen erheben kann. Gerade wenn es
- um die stillen Bedürfnisse von KundInnen,
- um das schwer kommunizierbare Erfahrungswissen der MitarbeiterInnen oder
- um die zugrundeliegende Unternehmenskultur und Werte
geht, kommen Repertory Grids zum Einsatz, um Tiefenwissen zu erheben.